Sözleşmeli Erbaş ve Erlere Kamu İstihdamı
Teklifin en dikkat çeken maddelerinden biri, sözleşmeli erbaş ve erlere kamuda çalışma imkânı tanınmasıdır. Bu kapsamda:
En az 7 yıl hizmet süresini tamamlamış ve başvuru tarihinde 41 yaşını doldurmamış olan erbaş ve erler kamuda istihdam edilebilecek.
İstihdam sağlanabilecek pozisyonlar arasında infaz ve koruma memuru, çarşı ve mahalle bekçisi, orman muhafaza memuru, idari gözetim personeli, koruma ve güvenlik personeli, zabıta memuru ve itfaiye eri yer alıyor.
Kamu kurumları, personel alımlarında sözleşmeli erbaş ve erler için yüzde 10 oranında kontenjan ayırmakla yükümlü olacak.
Başvuruların ekim ayında yapılması planlanırken, ilgili kurumlar alımları sözlü sınav yöntemiyle gerçekleştirecek.
Şehit Yakınları İçin Uzman Erbaşlık Hakkı
Yeni düzenleme ile askerlik hizmetinden muaf olan şehit yakınlarına da uzman erbaş olma yolu açılıyor. Askeralma Kanunu’nun 42. maddesi kapsamında askerlikten muaf tutulan şehit yakınları, artık uzman erbaşlık için başvuruda bulunabilecek.
Düzenlemedeki Diğer Önemli Maddeler
Kanun teklifi ile personele yönelik çeşitli iyileştirmeler ve idari düzenlemeler de hayata geçiriliyor:
Konaklama Desteği: Daimi konuşlu bulundukları limanlar dışında, yurt içi limanlarda konaklama imkânı bulamayan denizaltı personeline konaklama gideri ödenecek.
Ek Ders Ücreti: Milli Savunma Bakanlığı bünyesindeki eğitim kurumlarında ders veren personel için ek ders ücreti uygulaması 2029-2030 eğitim öğretim yılı sonuna kadar uzatılıyor.
Askeri Mahal Kapsamı: Vardiya yatakhaneleri, gazi uyum evleri ile özel, yerel ve kış eğitim merkezleri “askeri mahal” statüsüne dahil edilecek.
Hukuki Uyum: Teklifle birlikte Anayasa Mahkemesi’nin iptal kararları doğrultusunda gerekli yasal düzenlemeler yapılacak.
