Bursa Meslekte Dayanışma ve Birlik Grubu adına BSMMMO Başkan Adayı olan Çolak kamuoyu ile paylaştığı basın açıklamasında:
“Bu birliğin adı tesadüf değildir. Bizler, mesleğimizin onurunu ve geleceğini korumayı ilke edinmiş, meslektaşlarımızın sorunlarını bizzat yaşamış, çözüm yollarını ise birlikte üretmiş bir ekibiz. Yıllardır sahada, meslektaşlarımızın arasında, aynı masada, aynı kaygılarla çalışıyor, birlikte büyüyor, birlikte direniyoruz. Şimdi ise, odamıza, mesleğimize ve meslektaşlarımıza hak ettiği vizyonu kazandırmak için bir adım öne çıkma zamanıdır.”
“Hazırlıklarımızı, günü kurtaran değil geleceği planlayan bir anlayışla gerçekleştirdik. 16 başlıktan oluşan vizyon projelerimiz, mesleğimizin itibarını güçlendirmeyi, genç meslektaşlarımıza umut olmayı, bağımlı çalışan meslektaşlarımızın sorunlarını çözmeye, dijital dönüşüm sürecinde odamızı ve üyelerini geleceğe hazırlamayı, kadın meslektaşlarımızın ve ilçelerimizin temsiliyetini artırmayı, sosyal dayanışmayı güçlendirmeyi ve daha katılımcı, şeffaf bir oda yönetimini hayata geçirmeyi amaçlıyoruz.”
“Bu sadece bir başlangıçtır. Her bir başlığın arkasında detaylı yol haritalarımız, çözüm önerilerimiz ve uygulama planlarımız hazırdır. Sözümüz net: “Biz bu göreve hazırız!”
“Ancak bu sürecin en kritik noktası siz değerli üyelerimizin katılımıdır. Demokrasiye inanan, değişimi isteyen, mesleki geleceğine sahip çıkmak isteyen her bir meslektaşımın, 1 Haziran Pazar günü sandık başında yerini alması, odamızın geleceğini belirleyecek en güçlü irade olacaktır. Seçime katılmak, sadece bir oy vermek değil; mesleğinize, emeğinize, geleceğinize sahip çıkmaktır.”
“Bu süreçte her üyemizi fikirleriyle, önerileriyle, eleştirileriyle yanımızda görmek istiyoruz. Odamızı birlikte yönetecek, birlikte büyütecek, birlikte dönüştüreceğiz. Çünkü biz inanıyoruz:
Mesleğin İstiklali, Meslektaşın İstikbali için Biz Hazırız!” diyerek görüşlerini paylaştı.
Bünyamin Çolak, ekibi ile birlikte hazırladığı projelerini de ana başlıklar altında şu şekilde ifade etti:
1-SOSYAL TESİS
İçerisinde kültür, sanat ve spor alanlarının olduğu, hoşça vakit geçirilecek, şehir dışından gelen misafir meslektaşların konaklama ihtiyacının karşılanacağı MALİ MÜŞAVİR EVİ projesi.
2- YEŞİL PASAPORT HAKKI
Mesleğin Türkiye için ne kadar önemli bir noktada olduğu bilimsel bir çalışmayla ilgili bürokratik çevrelere aktarılarak, yasal düzenleme taslağını hazırlanıp yeşil pasaport hakkını kazanmak için gerçek bir çalışma yürütülmesi.
3-MUHASEBE VE EKONOMİ ZİRVESİ
Uludağ Muhasebe ve Ekonomi Zirvesi projesi hayata geçirilerek, Cumhurbaşkanlığından ilgili bakanlıklara kadar üst düzey katılımların sağlandığı bir organizasyon Bursa’nın geleneği haline getirilecek.
4-MUHASEBE TV
Odada TV stüdyosu kurarak, üniversitelerden maliye ve ekonomi kurumlarına, kalkınma ajansı temsilcilerinden, hibe destek kurumlarına kadar bir çok alanda yetkin ve uzman kişilerin ağırlanacağı programlar düzenlenecek.
5-YENİDEN BİLANÇO DERGİSİ
Mobil aplikasyona dönüştürülecek bilanço dergisi dinamik bir yapıya kavuşturularak, mevzuat yazıları, sosyal içerikli yazılar ve sektörle ilgili haberler cep telefonundan sesli okuma ve dinleme yöntemiyle takip edilebilecek.
6- EĞİTİM ATÖLYELERİ
Büyük salonlarda yığma eğitimler yerine randevulu, butik eğitimlerle konuların daha anlaşılır, eğitimlerin daha verimli olması sağlanacak.
7-MECLİS TOPLANTILARI VERİMLİ HALE GELECEK
Oda meclisi toplantıları kısır tartışma döngüsünden kurtarılıp, gündem ve içeriği düzenlenerek meslek ve meslektaşlar için verimli hale getirilecek.
8-POZİTİF BÜTÇE
Müşterilerden sağlanacak sponsorluklarla ve proje ortağı yapılacak meslektaşlarla oda gelirleri artırılacak. Bütçe büyütülecek. Daha etkin daha verimli ve daha prestijli organizasyonlarla mesleğin sosyal itibarı hak ettiği noktaya taşınacak.
9- MALİ MÜŞAVİRLİK FAKÜLTESİ
Akademik bir mesleğin lisans boyutunda temel bir zemini olması gerektiği inancı ile mesleğin geleceği planlanacak. Mali Müşavirlik Fakültesi projesi için pilot üniversite ve akademik program çalışması yapılacak.
10- KOOPERATİFLEŞME MODELİYLE OFİS DESTEĞİ
Dayanışma ve birliğin en iyi modeli olan kooperatifleşme yoluyla, oda bütçesine yüklenmeden meslektaşlara ofis desteği oluşturulacak.
11- MİM – MEVZUAT İZLEME MERKEZİ
Oda bünyesinde bir izleme merkezi kurulacak. Bu merkez, mevzuat taslaklarını yayınlanmadan önce mesleki lobi faaliyetlerinin alt yapısını hazırlayacak ve sosyal medya üzerinden gerekli aksiyonların alınmasını sağlayacak. Ayrıca yeni çıkan mevzuatların özet açıklamaları meslektaşlar ile paylaşılacak.
12- TEMSİLDE ADALETİN BURSA ÖRNEĞİ YARATILACAK
Üst birlik olan TÜRMOB’dan başlayarak oda yönetimleri de dahil olmak üzere, çevre ilçelerdeki temsil düzeyine kadar tüm unsurların etkin katılımını artıracak yasal düzenleme çalışmaları yapılacak.
13- TAHSİLAT SORUNU VE HAKSIZ REKABETİ KALDIRMAK
Haksız rekabetin ve tahsilat sorunun kaynağı olan tarife karmaşasını gidermek ve tek ücret tarifesini hayata geçirmek için, Bakanlık düzeyinde kapsamlı bir çalışma yürütülecek. Tahsilat takibini merkezi sisteme bağlayacak altyapı projesinin pilot uygulaması Bursa’da hayata geçirilecek.
14- BAĞIMLI ÇALIŞAN MESLEKTAŞLARA YASAL GÜVENCE
Hazırlanmış olunan bağımlı çalışan mali müşavirlerin çalışma usul ve esasları hakkında yönetmelik taslağını resmileştirmek için bakanlık düzeyinde çalışma yürütülecek. Meslektaşların hakları savunulacak.
15- KDV/GELİR VERGİSİ MEVZUAT ÇELİŞKİSİ
Gelir Vergisi kanununa göre tahsilat esası, KDV kanununa göre hizmetin gerçekleşmesi esasına dayalı makbuz düzenlemesi karmaşasının giderilmesi için yasal ve bürokratik düzlemde çalışmalar yürütülecek. Vergi mevzuatı komisyonu bu konu için özel çalışma yürütecek. Kapsamlı bir çalışmayla tüm girişimler gerçekleştirilecek.
16- SINAVLAR BURSA’DA YAPILACAK
Türkiye’nin 4.Büyük şehri olan Bursa’nın staja başlama ve yeterlilik sınavlarının merkezlerinden biri haline getirilmesi sağlanacak. Bursa’daki ve çevre illerdeki stajyerlerin sınavları için üniversitelerle görüşmeler yapılıp alt yapısı hazırladıktan sonra TESMER ile birlikte hayata geçmesi sağlanacak.
